टाइगर हेड बैटरी ग्रुप यूनियन ने 2025 के लिए एक सामूहिक गतिविधि का आयोजन किया

गुआंगझोउ लाइट इंडस्ट्री ग्रुप के "नए, उन्नत और भविष्य की ओर" व्यापार दर्शन को लागू करने, टीम के संगठन में वृद्धि करने और कर्मचारी ऊर्जा को प्रेरित करने के उद्देश्य से, 31 दिसंबर, 2025 को हुतौ कंपनी के ट्रेड यूनियन ने "97 को क्रमांक के रूप में, नई प्रगति की ओर" विषय पर वार्षिक सामूहिक गतिविधि का आयोजन और कार्यान्वयन किया। इस कार्यक्रम में बाहरी ट्रेकिंग, टीम बिल्डिंग और आरामदायक संचार शामिल थे, जिससे कर्मचारियों को प्रकृति के निकट जाने, खुद को चुनौती देने और विजयी सहयोग प्राप्त करने में खुशी और विकास का अनुभव हुआ। यह कंपनी के सकारात्मक और निरंतर मूल्य उद्देश्य की जीवंत व्याख्या करता है।

भाग 1: व्हाइट वॉटर फोर्ट

कार्यक्रम की सुबह को, भाग लेने वाले कर्मचारी शायुआन में कंपनी के मुख्यालय पर एकत्र हुए और ज़ेंगचेंग, गुआंगज़ौ के लिए एक सुसंगत बस ली। पहला स्टॉप बैशुइज़ाई दृश्य क्षेत्र था, जिसे "प्राकृतिक ऑक्सीजन बार" के रूप में जाना जाता है। सभी लोग स्वास्थ्य मार्ग पर चलते हुए दक्षिणी चीन की "पहली सीढ़ी" पर बहादुरी से चढ़े। इस यात्रा में उनके चेहरे पर हंसी और आनंद था, झरनों के गिरते पानी, बहती नदियों और घने हरे पहाड़ों का आनंद ले रहे थे। उन्होंने प्रकृति की गोद में अपना तनाव दूर किया और आराम का आनंद लिया।

भाग 2: कैंपिंग एक्सपेंशन

दोपहर में, टीम कैंपिंग और एक्सपेंशन स्थल पर चली गई, और मज़ेदार एक्सपेंशन चुनौती आधिकारिक तौर पर शुरू हो गई। कंपनी के अध्यक्ष लियाओ जिज़ेन ने सबसे पहले उद्घाटन भाषण दिया, जिसमें उन्होंने सभी कर्मचारियों की प्रशंसा की कि उन्होंने 2025 में दबाव का सामना किया, सक्रिय योगदान दिया और उल्लेखनीय परिणाम प्राप्त किए।

उन्होंने व्यवसाय, प्रौद्योगिकी और कार्यकारी विभागों सहित सभी विभागों को नए वर्ष में "97 को आदेश के रूप में लेते हुए" एकजुट होकर आगे बढ़ने और "नए की ओर बढ़ने" के लिए प्रोत्साहित किया, जिससे उद्यम के विकास में नई गति आई। इसके बाद, सभी प्रतिभागियों ने हल्के-फुल्के और मनोरंजक वार्म-अप मसाज व्यायाम तथा बर्फ पिघलाने वाले खेलों के माध्यम से त्वरित गति से वातावरण में खुद को डुबो लिया।

पाँच टीमों ने क्रमशः अपने टीम नाम और नारे प्रदर्शित किए: "जस्ट चार्ज एहेड टीम", "इनोवेटिव कोर सुपर पावर टीम", "नो कॉम्पिटिशन, नो नेम चेंज टीम", "सुपर पावर टाइगर टीम", और "स्मूथ चेन पायनियर टीम"। वातावरण जीवंत और लड़ाकू भावना से परिपूर्ण था।

भाग3: मनोरंजक विस्तार चुनौती

मज़ेदार एक्सपेंशन चैलेंज प्रतियोगिता में तीन कार्यक्रम शामिल हैं: "ड्रैगन क्रॉसिंग द रिवर", "रोलिंग द बीड्स फॉर टेन थाउज़ैंड माइल्स" और "टग-ऑफ-वॉर प्रतियोगिता"। इन सभी में टीम सदस्यों के बीच घनिष्ठ सहयोग के साथ-साथ रणनीति और शारीरिक शक्ति का संयोजन आवश्यक है। "ड्रैगन क्रॉसिंग द रिवर" में, प्रत्येक टीम के 20 खिलाड़ियों ने "लंबे ड्रैगन" के भीतर से तेज़ी से गुज़रने का प्रयास किया। "रोलिंग द बॉल फॉर माइल्स" में 15 खिलाड़ियों के सहनशीलता और टीमवर्क का परीक्षण किया जाता है, जो रिले ट्रैक पर पिंग-पॉन्ग बॉल को सुचारु रूप से पार कराने में सक्षम होते हैं।

तीव्र प्रतिस्पर्धा के दो दौर के बाद, अंकों के हिसाब से शीर्ष तीन टीमें सीधे भारखींच प्रगति दौर में पहुँच गईं, जबकि चौथे और पांचवें स्थान पर रही टीमों ने एक तनावपूर्ण "पुनर्जीवन पीके मैच" के माध्यम से अंतिम प्रगति स्थान के लिए प्रतिस्पर्धा की। भारखींच प्रतियोगिता का ग्रैंड फिनाले ने स्थल पर वातावरण को चरम पर पहुँचा दिया। ताकत और कौशल की प्रतिस्पर्धा, और चीयरलीडर्स के उत्साहवर्धक नारों ने टाइगर हेड लोगों की अजेय और कभी हार न मानने वाली भावना को जीवंत रूप से प्रदर्शित किया।

भाग4: सफलतापूर्वक पूरा किया गया

तीव्र प्रतिस्पर्धा के कई दौर के बाद, "चार्ज एंड यू'आर राइट टीम" ने अपने उत्कृष्ट समग्र प्रदर्शन और महत्वपूर्ण क्षणों पर स्थिर प्रदर्शन के साथ इस मज़ेदार विस्तार चुनौती का चैंपियनशिप जीता। "चांगलियान पायनियर टीम" ने दूसरा स्थान प्राप्त किया, "सुपर पावर टाइगर टीम" ने तीसरा स्थान हासिल किया, और "चुआंगशिन सुपर पावर टीम" तथा "नो कॉम्पिटिशन, नो नेम चेंज टीम" को सम्मान सम्मान पुरस्कार प्राप्त हुए।

पुरस्कार समारोह में, कंपनी के अध्यक्ष लियाओ जिझेन, पार्टी सचिव, उपाध्यक्ष तथा महाप्रबंधक झोउ सोंगयी, उप पार्टी सचिव, कार्यसंघ के अध्यक्ष तथा निगरानी बोर्ड के अध्यक्ष गुओ जियानफेंग और अन्य कंपनी नेताओं ने क्रमशः प्रत्येक विजेता टीम को ट्रॉफी और उदार नाश्ते के उपहार पैक प्रदान किए, और टीम के सदस्यों के साथ एक यादगार के रूप में तस्वीर खिंचवाई। पूरा समूह अंत में गूंजते हुए नारे "97 क्रम में, नए की ओर बढ़ते हुए" के साथ सामूहिक तस्वीर खिंचवाई, जिससे मजेदार एक्सटेंशन चुनौती का सफलतापूर्वक समापन हुआ।

भाग5: चूल्हे के चारों ओर चाय सेंकना

इस बीच, विस्तार प्रतियोगिता क्षेत्र के बगल में कर्मचारियों के लिए एक बड़ा छतरी-सा संरचना विशेष रूप से बनाया गया था, और "अग्नि के पास चाय सेंकने" का आराम क्षेत्र भी तैयार किया गया था। सभी चूल्हे के इर्द-गिर्द बैठकर चाय पीते हुए आजादी से बातचीत कर रहे थे। चाय की महक और सुंदर नाश्ते के बीच, उन्होंने अपना थकावट दूर किया और अनुभवों का आदान-प्रदान किया, जिससे सहयोगियों के बीच मित्रता और अनौपचारिक समझ को और गहराया।

इस कार्यक्रम ने कर्मचारियों को व्यस्त काम के बाद प्रकृति की सुंदरता का आनंद लेने और आराम करने का अवसर दिया, साथ ही चुनौतीपूर्ण टीम प्रतियोगिताओं के माध्यम से उनके सहयोग की भावना को निखारा और सामूहिक सम्मान एवं संबद्धता की भावना को बढ़ावा दिया। सभी ने व्यक्त किया कि वे नए वर्ष में अपने काम में इस कार्यक्रम के दौरान जगी उत्साह और एकजुटता को लागू करेंगे, "नए की ओर बढ़ने के प्रतिज्ञा" को वास्तविक कार्यों के माध्यम से साकार करेंगे, और हुतोउ कंपनी के उच्च-गुणवत्ता विकास में सामूहिक रूप से अधिक योगदान देंगे।

पेशेवर, कुशल और सहयोगी

इसके बाद, कंपनी का ट्रेड यूनियन गुआंगझोउ लाइट इंडस्ट्री ग्रुप के निगमन संस्कृति आत्मा को लगातार पूरी तरह से लागू करता रहेगा। "पेशेवर, कुशल और सहयोगात्मक" निगमन संस्कृति वातावरण बनाने की आवश्यकताओं के चारों ओर केंद्रित होकर, यह कंपनी की विकास रणनीति को कर्मचारियों की वास्तविक आवश्यकताओं के साथ निकटता से जोड़ेगा, और समृद्ध और विविध निगमन संस्कृति गतिविधियों के विभिन्न रूपों को लगातार आगे बढ़ाएगा। यह एक आदान-प्रदान मंच का निर्माण और कर्मचारियों के विकास को बढ़ावा देना जारी रखेगा। उद्यमों के निरंतर और स्वस्थ विकास के लिए अधिक मजबूत सामंजस्य और अधिक ऊष्मा एकत्र करेगा।